10 oct. 2026 · Guillaume van Gaver
Depuis le 1er septembre 2026, le salaire annuel moyen des parents est calculé sur 23 ou 24 ans au lieu de 25. Qui est concerné, quel gain, quand ?
Le gain est réel mais souvent modeste, et l’Assurance retraite ne l’appliquera qu’en 2027, avec rattrapage automatique.
Qui est concerné par le calcul sur 23 ou 24 ans ?
La règle s’applique à tout parent qui bénéficie d’une majoration de durée d’assurance pour enfant (trimestres de maternité, d’éducation, d’adoption, de congé parental ou pour enfant handicapé). En pratique, ce sont surtout les mères : les trimestres d’éducation sont rarement attribués aux pères.
Vous êtes concernée si les trois conditions sont réunies :
- votre retraite prend effet à partir du 1er septembre 2026 ;
- vous avez cotisé au régime général, au régime des salariés agricoles (MSA) ou comme artisan-commerçant : ce sont les régimes qui calculent la pension sur les meilleures années ;
- votre relevé de carrière mentionne bien vos enfants et les majorations correspondantes.
Ne sont pas concernées : les retraites déjà versées avant le 1er septembre 2026 (pas de révision), les retraites complémentaires Agirc-Arrco (calcul en points), les professions libérales et les avocats. Les fonctionnaires (SRE, CNRACL) sont exclus de cette mesure, car leur pension se calcule sur les 6 derniers mois ; une fonctionnaire qui a aussi travaillé dans le privé en bénéficie sur sa pension du régime général.
Comment le calcul change-t-il concrètement ?
La pension de base dépend de votre salaire annuel moyen (SAM). Jusqu’ici, il était calculé sur vos 25 meilleures années de salaire, revalorisées et plafonnées au plafond de la Sécurité sociale. Le décret du 29 juillet 2026 réduit ce nombre :
| Votre situation | Années retenues pour le SAM |
|---|---|
| Aucune majoration pour enfant | 25 meilleures années |
| Majoration pour 1 enfant | 24 meilleures années |
| Majoration pour 2 enfants ou plus | 23 meilleures années |
Retirer une ou deux années fait sortir du calcul les années les plus faibles, souvent celles d’un temps partiel ou d’une interruption après une naissance. Le SAM monte, donc la pension aussi.
Exemple. Une salariée a 23 années à 30 000 € et 2 années à temps partiel à 15 000 €. Elle part au taux plein (50 %) avec une carrière complète.
| Calcul | SAM | Retraite de base annuelle brute | Gain |
|---|---|---|---|
| Ancien calcul (25 ans) | 28 800 € | 14 400 € | — |
| 1 enfant (24 ans) | 29 375 € | 14 688 € | + 288 €/an (≈ 24 €/mois) |
| 2 enfants (23 ans) | 30 000 € | 15 000 € | + 600 €/an (50 €/mois) |
Exemple simplifié : salaires supposés déjà revalorisés, hors retraite complémentaire.
À savoir : le gain dépend de l’écart entre vos meilleures années et les plus faibles. Il est nul si vos 25 meilleures années sont toutes au plafond de la Sécurité sociale, ou si votre carrière compte moins de 24 années validant au moins un trimestre. Pour une carrière régulière, il reste souvent de l’ordre de 1 % de la pension de base.
À partir de quand la mesure s’applique-t-elle ?
La règle vaut pour les retraites qui prennent effet à compter du 1er septembre 2026. Le décret n° 2026-699 du 29 juillet 2026, publié au Journal officiel le 31 juillet, est entré en vigueur le 1er août 2026.
Attention au décalage. L’Assurance retraite indique que le nouveau calcul n’est pas encore appliqué aux nouveaux retraités. Il le sera en 2027, une fois ses outils informatiques mis à jour. Si vous partez entre-temps, votre pension sera d’abord calculée sur 25 ans, puis recalculée automatiquement, avec un versement rétroactif des sommes dues. Aucune démarche n’est nécessaire.
Une seconde mesure pour la carrière longue. Depuis la même date, jusqu’à deux trimestres de majoration pour enfant comptent comme « réputés cotisés » pour partir en retraite anticipée carrière longue (article 104 de la LFSS 2026 et décret n° 2026-700). Elle concerne aussi les fonctionnaires.
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Questions fréquentes
Je suis déjà à la retraite. Ma pension sera-t-elle recalculée ? Non. La mesure ne vise que les retraites prenant effet à partir du 1er septembre 2026.
Dois-je faire une demande pour en bénéficier ? Non, le calcul est automatique. Vérifiez en revanche que vos enfants figurent sur votre relevé de carrière : sans majoration attribuée, pas de calcul sur 23 ou 24 ans.
Je pars à la retraite cet automne. Vais-je perdre le bénéfice de la mesure ? Non. Votre pension sera recalculée en 2027 et le rattrapage vous sera versé rétroactivement.
Ma retraite complémentaire Agirc-Arrco augmente-t-elle aussi ? Non. Elle est calculée en points, pas sur les meilleures années.
Les pères sont-ils concernés ? Oui, s’ils ont obtenu une majoration pour enfant (par exemple des trimestres d’éducation ou d’adoption). C’est rare en pratique.
J’ai trois enfants. Ai-je droit à 22 ans ? Non. Le minimum est de 23 années, dès deux enfants. La majoration de pension de 10 % pour trois enfants est une autre mesure, qui reste inchangée.
Sources officielles
- Décret n° 2026-699 du 29 juillet 2026 prévoyant diverses mesures relatives aux pensions de retraite des parents — Légifrance
- Décret n° 2026-700 du 29 juillet 2026 prévoyant diverses mesures relatives aux pensions de retraite des parents — Légifrance
- Calcul de la retraite : ce qui change pour les majorations liées aux enfants — Service-Public.gouv.fr, 18 août 2026
- Des changements dans le calcul de la retraite des parents — L’Assurance retraite, mis à jour le 15 septembre 2026
- Loi de financement de la Sécurité sociale adoptée : les principales mesures retraite — L’Assurance retraite (loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025)
